Toezichthouder Bouwen & Wonen

Regio Eindhoven Referentie: 1825

Bedrijfsprofiel
Onze opdrachtgever is een gemeente met circa 40.000 inwoners, in de regio Eindhoven. De organisatie is te kenmerken als open, informeel en betrokken, korte lijnen binnen een platte organisatie. Binnen het cluster Handhaving valt ook Bouwen en wonen, Milieu en bijv. Brandweer. Deze afdeling probeert invulling te geven aan een integrale aanpak van een aantal gemeentelijke taken. Voor deze afdeling zoeken wij een medewerker/ster Bouw- en Woningtoezicht. Voor deze medewerker is evt. een goede inwerkperiode beschikbaar om daarna de functie geheel zelfstandig te kunnen uitvoeren.

Functieinhoud
De medewerker/ster die wij zoeken:
- verricht bouwtechnisch toezicht op bouwplaatsen op de uitvoering van bouw- en sloopwerken aan de hand van de bouwvergunning en andere relevante wet- en regelgeving;
- geeft voorlichting en adviseert bouwbedrijven, architecten en particulieren over bouwtechnische aangelegenheden en regelgeving;
- spoort illegale activiteiten op in het kader van bouwen en wonen en de handhaving van ruimtelijke ordening (biv. illegale kamerverhuur, bouwsels zonder vergunning, e.d.);
- neemt deel aan projecten waarbij bouwen en wonen een rol spelen.

Werkervaring
Je hebt een minimaal een MBO Bouwkunde opleiding en een aantal jaren praktische werkervaring binnen de bouwwereld. Je beschikt over (basis) kennis van bijv. het actuele Bouwbesluit, Wabo, de Woningwet, e.d.) Daarnaast beschik je beslist over goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden en kun je goed omgaan met tegenstrijdige belangen. Je houdt het hoofd koel en handelt  ook duidelijk in evt. gespannen situaties. En je bent klantgericht en probleemoplossend. Je bent in staat zelfstandig, in een team en integraal (samen) te werken.

De functie staat ook open voor mannen of vrouwen die 32 uur per week willen werken. Bijvoorbeeld maandag, dinsdag, woensdagochtend, donderdag en vrijdagochtend of een andere invulling. 

Het aanbod:
Een interessante baan met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid op een afdeling die hecht aan samenwerking en collegialiteit. Voor deze functie bedraagt het salaris op dit moment circa € 3.200,- (schaal 8) bij een volledige 36-urige werkweek met een uitloopschaal tot circa € 3.500,- bpm. Daarnaast zijn er bij deze gemeente uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Meer info ? Bel met Michel van Leeuwen: 013 -514 1220   of 06 - 47 83 43 83